2023 жылғы 15 наурызда Almaty Management University (AlmaU) қаласында “technowomen Central Asia: Өзіңе сен!”әйелдерді цифрландыруға тартудың ең өзекті мәселелерін талқылауға арналған. Форумға Қазақстан, Қырғызстан және Өзбекстанның технологиялық индустрияларының әйел – it кәсіпкерлері мен кәсіпқойлары қатысты. Форум жұмысына барлығы 700-ге жуық адам қатысты. “Еуразиялық банк” АҚ Басқарма төрағасы Ләззат Сатиеваның айтуынша, стартаптарды, әсіресе әйелдер стартаптарын қолдау кез келген қоғам үшін үлкен маңызға ие. “Тәжірибе көрсеткендей, гендерлік теңдік адамзат қоғамының барлық мүшелеріне қатысты әділеттілік мәселесі ғана емес, сонымен қатар елдің әлеуметтік және экономикалық дамуының тиімді құралы болып табылады. Орталық Азия әйелдері үлкен, бірақ әлі ашылмаған әлеуетке ие, сондықтан technowomen форумында баттл форматындағы әйелдер стартаптарын қолдау-бұл өте қажет және пайдалы бастама. Ұсынылған жобалардың венчурлық бизнестің кәсіби қатысушыларының қызығушылығы осының айқын дәлелі деп ойлаймын”, – деп атап өтті ол.
Іс-шара бағдарламасында it-де қандай мамандықтар мен трендтер бар екендігі, осы салада мансапты қалай құру және әзірлеушіден компания басшысына дейінгі жол туралы TW Talks форматында баяндамалар болды. Сондай-ақ, Стартапқа инвестициялар тарту, оның қаржылық моделін дұрыс құру және өзінің it-өнімдерін нарықта ілгерілету бойынша практикалық ұсынымдар айтылды. “Отбасы банкі” АҚ Басқарма төрағасы Ләззат Ибрагимова Қазақстанның ірі қаржы ұйымдарында көптеген жылдар қатарынан басшылық позицияларды иелене отырып, әйелдердің табысқа жетуіне не кедергі болатыны туралы айтып, өз ұсынымдарын берді. “Табысқа жетудегі басты кедергі-ең алдымен адамның өзі. Нақты тұжырымдалған мақсат пен міндеттер, жүйелілік пен табандылық ғажайыптар жасай алады. Өзіңізге сеніңіз!”деп шақырды.
Өз тарапынан Techno Women қауымдастығының президенті Әзиза Шужеева кез келген елдің экономикасын дамытудағы әйелдердің маңызды рөлін атап өтті: “Біздің Techno Women ұйымы Орталық Азия әйелдерінің кәсіби өсуіне және цифрлық құзыреттілігін арттыруға үлкен ставка жасайды. Егер біздің аймақта прогрессивті әйелдер көп болса, онда біз қоғамдағы экономика мен мотивацияның мүлдем басқа сапасына ие боламыз. Бүгін біз осы бағытта белсенді жұмыс істейміз, ғылым министрлігімен және жоғары біліммен ынтымақтасамыз, жоғары оқу орындарымен арнайы бағдарламалар әзірлейміз. Біз әйелдер адами капиталының сапасын арттыруға ауқымды қараймыз және бұл біздің елімізге және тұтастай алғанда Орталық Азия өңіріне барынша өсім береді деп сенеміз”. Қырғызстаннан келген Спикер, CEO және әйелдерге денсаулығын жақсартуға және NB FIT жаттығуларында кәсіби көмек алуға көмектесетін онлайн фитнес платформасының негізін қалаушы Сырға Тілекова табысқа ешқашан кепілдік берілмесе де, ол әрқашан қажырлы еңбектің, белсенді ізденістің және аз ғана сәттіліктің нәтижесі екенін атап өтті. Оның ” Стартапты қалай бастау керек?”көрермендердің қызығушылығын тудырды және бұл кездейсоқ емес, өйткені NB FIT Қырғызстаннан әлемнің 73 елінің пайдаланушыларымен алғашқы Femtech жобасы болып табылады!
Цифрлық даму, инновациялар және аэроғарыш өнеркәсібі министрінің кеңесшісі, сондай-ақ Techno Women компаниясының тең құрылтайшысы Әсем Нұрғалиеваның пікірінше, өңір елдерінен АТ саласындағы табысты әйелдердің осындай тарихымен танысу мүмкіндігі, Форумның маңызды артықшылығы: “біздің мемлекетпен ортақ міндеттеріміздің бірі – Қазақстанда 2025 жылға қарай осындай жағдай жасау кем дегенде 100 мың АТ мамандары болды. Әйелдер ретінде біз бұл көрсеткішке балаларымызды тәрбиелеу арқылы да, басқа салалардағы қыздарды ат саласына ауыстыру арқылы да әсер ете аламыз. Біз өзіміз жаңа ұрпақ қалағандай болуға ұмтылуымыз керек”, – дейді ол.
Форумның басты оқиғаларының бірі technowomen Start-up Battle болды – бұл үлкен компанияға масштабтау мүмкіндігі бар әйелдер мен қыздар ойлап тапқан экспоненциалды стартаптарға арналған ең үлкен жаһандық питч-байқау. Осылайша, көптеген еркін кәсіпкерлер үшін technowomen форумы өз идеяларын жариялау және оларды жүзеге асыру үшін қаржылық қолдау алу үшін тамаша алаңға айналды. Барлығы сегіз команда шайқастың іріктеу кезеңінен өтті:
* Меде Аружан MPRO жобасымен-жұмыс берушілер мен мамандардың табысты өзара іс-қимылына арналған экожүйемен;
* Айтуарова Айдана, Аян Уәли және Әлихан Төлембек Alfredthelock жобасымен. Бұл негізінен блокчейн кіреберістің кез келген есігінің кілті, кеңсе, тұрақ, қонақүй бөлмесі, турникеттер – барлығы бір қолданбада;
* Ералиева Лаура және оның YAYA күтуші іздеу қызметі. Айта кету керек, жоба қазірдің өзінде жұмыс істейді және пайда әкеледі;
* Марат Арлан мен Рахмет Саяжан – food freshnes жобасымен – смарт қаптамаға арналған азық-түліктің балғындық индикаторлары;
* Айша Нұрахмет “dAIgnosis” медициналық қосымшасымен;
* Илья ляшенков белсенді дамып келе жатқан мобильді қосымшасы бар, United paws жануарларына көмектесудің барлық мүмкін жолдарын ұйымдастырады және біріктіреді;
* Айжарқын Бурканова (Қырғызстан) perimetr жобасымен – азық-түлік, азық-түлік және үй тауарларын жедел жеткізу сервисімен; және
* Бегімай Әбдіжапарова (Қырғызстан) және оның MUGALIM мұғалімдеріне арналған Онлайн мектеп жобасы.
Стартаптарды қолдау мақсатында барлық жеңімпаздар technowomen Central ASIA форумының Бас серіктесі “Еуразиялық банк” АҚ-дан ақшалай сыйлықтар алды: өзің СЕН! Бірінші орын-1 000 000 тг., екінші орын-800 000 тг., үшінші орын – 500 000 тг.
Қазылар алқасының шешімі TechnoWomen Start-up battle жеңімпаздары болды:
- орынды “dAIgnosis” бал қосымшасы бар Алматы қ. РФММ оқушысы Айша Нұрахмет иеленді. Ол 1 млн. теңге көлемінде грант алды;
- орынды Perimetr сервисімен жақын жерлерден азық-түлік, азық-түлік және үй тауарларын жеткізу бойынша Айжарқын Бурканова (Қырғызстан) иеленді (800,0 мың теңге сомасында даму грантын алды);
- орынды Айжарқын Қырғызстандағы TechnoWomen Start-up Battle жеңімпазы атанып, 500,0 мың теңге көлемінде грант алды.
Сонымен қатар, финалистер өздерінің бизнес-идеяларын іске асырудың практикалық мәселелерін сарапшылармен жеке талқылай алды және Tumar Venture Fund, Most Ventures, Myventures, Еуразиялық банк және AGInvest менторлық бағдарламаларының қатысушылары болды).
Іс-шараның тағы бір маңызды сәті технологиялық және әлеуметтік бағыттағы он түрлі номинация бойынша Techno Women нұсқасы бойынша әйел көшбасшыларды марапаттау болды:
- Technowomen govtech Leader – 2023 номинациясының жеңімпазы Нұргүл Ысқақова және оның smartbridge жобасы болды;
- Technowomen Fintech Leader – 2023 номинациясының жеңімпазы Әйгерім Килыбаева және оның балаларға сауаттылықты үйретуге арналған Junior Banking қосымшасының жобасы болды;
- Technowomen Medtech Leader – 2023 номинациясының жеңімпазы Дарья Томилова және оның жүкті әйелдерді қашықтықтан бақылау орталығы жобасы болды;
- Technowomen Edtech Leader 2023 номинациясының жеңімпазы Анель Шакенова оның Finagers білім беру платформасының жобасы болды;
- Technowomen it product Leader 2023 номинациясының жеңімпазы Алуа Көрпебаева және оның clevermarket жобасы болды;
- Technowomen Leader-Mentor 2023 номинациясының жеңімпазы Жанара Изимову және оның бірінші мансап мектебі және #Iamremarkable Google Workshop жобасы болды;
- TechnoWomen Leader Women’s Movement 2023 номинациясы бойынша қазақстандық womentechmakers қозғалысының көшбасшысы ретінде Дара Туменбаева жеңімпаз атанды;
- Technowomen BiotechLeader 2023 жеңімпазы Әсем Кенжебек және оның al karal жобасы болды;
- Technowomen Social impact AWARD 2023 жеңімпазы) Лаура Саламат және оның кіші орта мектептерге арналған “бағдарламалау негіздері” бағдарламасы (2-4 сыныптар)болды;
- Technowomen Digital&New Media Leader 2023 жеңімпазы Жазира Байдали және оның SayahatTime жобасы болды.
Форум аясында жетекші университеттермен “университеттер және технологиялық бизнес: тиімді өзара іс-қимыл практикасы”тақырыбында жабық дөңгелек үстел өтті. Дөңгелек үстелдің қорытындысы бойынша қыздарды STEM пәніне тарту және жастардың цифрлық құзыреттілігін арттыру бойынша ұсыныстар әзірленді. Жоғары оқу орындарының өкілдері әйелдер, бизнес және ғылым саласындағы әйелдердің рөлін одан әрі табысты ілгерілету үшін диалог пен ынтымақтастықты жандандырудың маңыздылығын атап өтті. Almaty Management University ректоры Гүлнара Куренкееваның пікірінше, Орталық Азия өңіріндегі гендерлік проблемалардың ауқымын ескере отырып, барлық мүдделі тараптар бір-бірімен белсенді өзара іс-қимыл жасауы қажет: “қоғамдық бірлестіктердің, академиялық қоғамдастық, медиа және басқа да мүдделі тараптар өкілдерінің ынтымақтастығы нәтижесінде алынған Синергия жағдайды әйелдердің пайдасына бұруға қабілетті. Олардың таланты шығармашылығы мен энергиясы еліміздің және бүкіл өңіріміздің игілігі үшін іске асырылуы тиіс”.
Дөңгелек үстел қорытындысы бойынша Techno Women және Almaty Management University арасында өзара түсіністік туралы Меморандумға қол қойылды.
Анықтама: “Technowomen Central Asia: Өзіңе сен!”Алматыда кәсіби қоғамдастық тарапынан және IT саласына, әйелдер кәсіпкерлігіне және стартаптарды басқаруға қызығушылық танытқандардың барлығының назарын аудара отырып, екінші рет өтуде. Биыл форум “Еуразиялық банк” АҚ (бас серіктес) қолдауымен өтті, Учет.kz (ресми серіктес), Almaty Management University (ресми серіктес), “Бірінші кредиттік бюро” ЖШС және Documentolog Global Limited (digital серіктестер), сондай-ақ Shymbulak waters, белсенді өмір салты мен шығармашылыққа арналған Тау ауыз суы (ресми серіктес). “Techno Women Central Asia: Өзіңе сен!”Profit KZ, Digital Business, BlueScreen сөз сөйледі, ER10.kz, THE STEPPE